Sommaire :

Organiser et superviser le travail effectué par les participants et enseigner des habiletés de travail manuel simple.  

Tâches (en ordre prioritaire) : 
« Coaching » : 

• Enseigner aux participants les règles de sécurité au travail (voir détails sous Législation canadienne Santé Sécurité / responsabilités des superviseurs) aux participants et s'assurer que ces règles soient respectées; 

• Appuyer et encourager les participants afin qu'ils atteignent leurs objectifs personnels en matière d'emploi; 

• Enseigner aux participants à manœuvrer des outils de travail; 

• Servir d'exemple pour les participants, en accomplissant avec eux des tâches physiques variées déménagement, recyclage, entretien ménager, tonte de pelouse, déneigement. 

Responsabilités & activités : 

• Travailler en collaboration avec le formateur en emploi; 

• Conduire les participants aux sites de travail; 

• Travailler en étroite collaboration avec le personnel du Centre Partenaires pour l'emploi; 

• Assurer l'entretien des outils, des équipements et de la camionnette; 

• Garder un compte rendu des activités de travail quotidiennes; 

• Remettre les feuilles de commande au commis comptable pour la facturation; 

• Maintenir l'inventaire et renouveler les équipements; 

• Déléguer des directives aux participants; 

• Coordonner l'horaire de réalisation des contrats variés. 

Entretien de l’immeuble : 

• Responsable de l’entretien ménage de l’immeuble. 

Autres : 

• Participer à la formation reliée à la santé et sécurité au travail; 

• Accomplir toutes autres tâches assignées par le directeur dans le cadre de situations imprévues et de projets spéciaux. 

Compétences requises : 

• Expérience de travail auprès des jeunes 

• Diplôme D.É.S.O. 

• Habileté en travail manuel varié 

• Tolérance et patience 

• Ouverture d'esprit 

• Bonne capacité organisationnelle 

• Travail d'équipe 

• Communication orale (bilingue) 

• Résolution de conflits 

• Initiative et motivation personnelle 

• Service à la clientèle 

• Respect des échéanciers 

• Permis de conduire valide, classe G 

• Excellente forme physique 

• Connaissance de base en informatique (Microsoft Office, Internet) 

Conditions générales : 

Un travail physique qui s'effectue généralement du lundi au vendredi, de 7 h à 15 h. Cependant, certains contrats peuvent exiger des heures et des journées différentes. 

Les personnes intéressées à poser leur candidature doivent faire parvenir leur CV et lettre de motivation au plus tard le8 mai à 16 h 30, à Stéphanie Lacombe, directrice générale à stephanie.lacombe@pecpe.ca. 

Nous communiquerons uniquement avec les candidats retenus en entrevue.